За възбуждане на активността у обучаваните и за обуславяне на възможност за практическо прилагане на усвоени теоретически знания в процеса на квалифициране могат да бъдат ползвани различни активиращи методи-игра на служебни роли,тестване,решаване на казуси.В настоящата книга се съдържат дидактически материали,представляващи отделни управленчески инциденти,различни казуси,тестове и делови игри от областта на стопанското управление.